淺談《責任勝于能力》1

文章出處：http://www.fang1.net 作者：張麗冰 人氣： 發(fā)表時間：2012年01月10日

     最近公司組織參加培訓，內(nèi)容是楊宗華的“責任勝于能力”，學習完了之后感觸頗深。

     對于大多數(shù)人而言，工作，就意味著完成自己的份內(nèi)事，然后心安理得地拿自己那份薪水。工作既是自己的謀生手段，也是個人對社會的一份責任。一個平凡人，工作日復一日年復一年，上班下班總是忙忙碌碌，似乎也找不到多少不平凡的業(yè)績。

     責任有無直接決定事物的成敗，也讓我對 “責任”二字有了更深刻的了解。那責任到底是什么？我們每一個人都在生活中飾演不同的角色，無論一個人擔任何種職務，做什么樣的工作，都對他人負有責任，這是社會法則，這是道德法則，同時也是心靈法則。有些事情并不是需要很費力才能完成的。做與不做之間的差距就在于——責任。愛默生說：“責任具有至高無上的價值，它是一種偉大的品格，在所有價值中它處于最高的位置。”科爾頓說：“人生中只有一種追求，一種至高無上的追求——就是對責任的追求。”

    “責任勝于能力”說的好，一個人的工作做的好壞，最關鍵的一點就在于有沒有責任感，是否認真履行了自己的責任。人是生活在群體社會之中，因而人的一生必須承擔著各種各樣的責任，社會的、家庭的、工作的、朋友的等等。人不能逃避責任，對于自己應承擔的責任要勇于承擔，放棄自己應承擔的責任時，就等于放棄了生活，也將被生活所放棄。當一個人意識到自己的責任并承擔起時，責任可以使人堅強，責任可以發(fā)揮自己的潛能，能力，永遠由責任來承載。責任可以改變對待工作的態(tài)度，而對待工作的態(tài)度，決定你的工作成績，“假如你熱愛工作，那你的生活就是天堂，假如你討厭工作，那你的生活就是地獄”。我們在工作中，就是要清醒、明確的認識到自己的職責，履行好自己的職責，發(fā)揮自己的能力，克服困難完成工作，同時要做是使自己的團隊所有的成員，認識到、了解到自己的責任，清楚自己的職責，并承擔起自己所在工作崗位的責任，那么工作就由壓迫式、被動，轉(zhuǎn)化為積極主動。

      責任即榮譽，我非常贊同這個觀點。我深深感到自己應該“為榮譽而戰(zhàn)”！為榮譽而工作，就是主動爭取做得更多，承擔更多的責任；為榮譽而工作，就是全力以赴，滿腔熱情地做事；為榮譽而工作，就是展示你的才華，展示你的無私和無畏；為榮譽而工作，就是自動自發(fā)，最完美地履行你的職責，讓努力成為一種習慣。
     榮譽是一個最寶貴的財富之一，可稱之為“無形資產(chǎn)”。如果你擁有榮譽，你就可以獲取你想要的財富。相反，一個擁有財富卻失去榮譽的人，不僅不會再獲得財富，連已經(jīng)獲得的榮譽也會失去。
     總而言之，每個人在完善的提高個人素質(zhì)的同時都應當牢牢記?。?ldquo;責任勝于能力！”要知道：對履行職責的最大回報就是，敢于承擔責任的人將被賦予更大的責任使命。